池上彰氏の番組で アマゾンの評価システム 3つの指針を紹介していた 1 世の中にインパクトのあるアイデアを生み出したか 2 自分のアイデアに他人を巻き込んだか 3 他人のアイデアをいかに助けたか 他人を社員に置き換えると経営にも使えそうだ！
